Acuerdo salarial de empleados de Comercio

Aumento 19.5% remunerativo. Las partes pactaron un incremento salarial de 19,5% sobre las escalas de las remuneraciones básicas del CCT N° 130/75 a cuyo efecto se tomará como base de cálculo los valores expresados para el mes de ABRIL de 2023, con todos los aumentos oportunamente acordados.
La mencionada suba de 19,5% se abonará en su valor nominal y en tres tramos no acumulativos:

• 6,5% desde abril 2023
• 6,5% desde mayo 2023
• 6,5% desde junio 2023
  Vigencia del acuerdo
  El acuerdo tiene vigencia desde el 1° de abril de 2023 y hasta el 31 de marzo de 2024, sin perjuicio de lo cual las partes se comprometieron a reunirse en el mes de julio de 2023 para analizar las variaciones económicas que pudieran haber ocurrido.
  Suma no remunerativa $25.000
  Asimismo, se acordó el otorgamiento de una suma fija no remunerativa, por única vez y de naturaleza excepcional, en dos cuotas de $12.500 cada una, a abonarse durante el transcurso del mes de:
• 1.° Cuota $12.500 Abril de 2023
• 2° Cuota $12.500 mayo de 2023
  La suma no remunerativa, se acuerda conforme a conforme a los que dispone el art. 6 de la ley 24.241.